人材の採用についてお悩みですか。中小企業を支援する事業に相談すれば、就職に関する様々な悩みをしっかりコンサルティングして解決してくれます。若年層の方からシニアの方を始め、女性、障害者、外国人など多様な人材を企業の要望に合わせてご紹介しています。求人募集を出したが中々採用が決まらない、良いスタッフを募集したいので魅力的な募集広告を出したいなど、それぞれの企業の特徴やニーズに合わせた雇用の促進を支援しています。コンサルティングの他にも、雇用に関するイベント、セミナーや企業の見学、研修やインターンシップ制度などを実施している事業もあり、より多くの雇用が確保できるような支援活動をしています。人手不足で困っている中小企業の経営者の方なら、どなたでも支援を受けることが可能です。

様々な立場の人たちが平等に働ける場を確保します。

雇用を応援している事業は多数あり、例えば外国人受け入れのお手伝いなど、それぞれの事業が異なるサービスを提供しています。個々の事業が、若年から高齢の方まで、様々な立場の人たちが就職できるようなお手伝いをしています。小さなお子様がいる女性のためには、保育施設の設置に関するアドバイスや実際の保育施設への見学会を実施。若者を雇用したい企業のためには交流会を開いています。優秀な海外留学生や外国人を雇用したい企業のためには、両者に就職のために役立つ情報を提供するなど、会社のニーズに合わせた採用が必ず確保できるよう、企業と人材をしっかりつなげる橋渡し役をしてくれます。どの事業所でも、専門知識のあるスタッフが親身になって就職の相談にのってくれます。新規採用ばかりではなく、在職者の待遇の改善についても相談することができます。

中小企業の未来づくりをお手伝いします!

雇用について相談したい中小企業の方には、経験豊富で専門知識に長けるプロの人材ナビゲーターが直接アドバイスをしてくれます。まずは面談で企業の現在の状況と将来のご希望をお聞きします。その後、企業の将来のためにどうすれば良いか、などの方針や解決の方法について、しっかりアドバイスを行います。セミナーや研修を開催したり、実際の職場の環境を整えるお手伝いもしてくれます。サポートは継続的に行ってもらえるので、途中で悩みが発生した場合でもすぐ解決できるようアドバイスしてくれます。中小企業の将来性を考え、よりよい雇用を促進するためには、こういった事業に相談して社内の職場環境の改善を図り、定着した雇用を確保することが大切です。会社の明るい将来のために、企業経営・スタッフの育成・開発において、実績と経験豊富なプロにお任せしましょう。